Tipologia (9 Tipos Centrais) de análise profunda da Personalidade Secundária e da sua dinâmica ao longo da vida. O Eneagrama é um instrumento de estudo da Personalidade, de Auto-conhecimento e Auto-desenvolvimento. Foi enriquecido no séc XX com contributos variados das áreas da psicologia e psiquiatria tendo recebido, ao longo dos séculos, influências da filosofia, teologia, artes, literatura. O teste de Eneagrama mais amplamente aplicado é porém o SEDIG (Stanford Enneagram Discovery Inventory and Guide). Existem, de facto, diferentes mapas psicológicos que explicam a dinâmica da mente humana mas nenhum é tão perturbadoramente correcto como o do Eneagrama que descreve 9 Tipos centrais de Personalidade (prisões do Ego humano) cada uma composta de esquemas mentais, emocionais e tendências comportamentais manifestadas inconscientemente e diariamente nas esferas social, familiar, íntima, laboral e mesmo na solidão. Hoje em dia, muitas empresas adaptam este sistema integrado de estudo à vertente laboral no sentido de atrair, reter e desenvolver o potencial dos seus recursos humanos.
São exemplos dessas empresas: Philips Electronics, CIA, Bosch, US Postal Service, Unicef, Cisco Systems, Motorola, Kodac, General Motors, Disney, Deutsch Bank, 3M, Dupont, Boeing, Sony, Procter&Gamble, Embraer, Yahoo, Avon, Oracle, IBM, Universidade Lusófona, Columbia Business School, Standford, Svitzer, Pepsico, Novartis, BNP Paribas, AIP, Cardigos, NAV Portugal, NASA, Central Intelligence Agency, The Movement for Quality Government in Israel, Europac (Espanha), outras.
Curso de | Eneagrama para a Alta Performance, nível 2 (12h)
com base no Modelo Relacional-Dialógico/Afectologia Genética
PRÉ-REQUISITO: ter concluído o curso de Analista, nível 1.
Este curso estuda a estrutura da Personalidade Primária com base no Modelo Relacional-Dialógico (afectologia genética). Os participantes terão acesso à construção completa da MATRIZ da Personalidade PRIMÁRIA + SECUNDÁRIA.
O modelo R-D teve como contributos Freud, G. Sullivan, Frieda Von Reichmann, G.H. Foulkes, Melanie Klein, Winnicott; W. Bion, Eduardo Cortesão, Quintino Aires, entre outros. Existem 5 grandes fases do Desenvolvimento humano e está cientificamente provado que o ser humano está “programado” geneticamente para se desenvolver ao longo de todas essas fases...todavia, por toda a parte interagimos com "adultos" cujo nível de desenvolvimento da psique ficou "refém" de uma determinada fase correspondente à 1ª ou 2ª infâncias. Aprenda a diagnosticar a Personalidade completa e a gerir expectativas e comportamentos em diferentes contextos, tendo em conta a patologia potencialmente associada e as suas consequências em todos os aspectos da vida do sujeito.
Treino intensivo de | PNL - Programação NeuroLinguística e Fisiológica (20h)
A investigação em PNL criou um sistema de conhecimentos na Califórnia dos anos 70, em desenvolvimento até hoje. Tem revolucionado os métodos de comunicação e de desenvolvimento humano. Os estudos científicos na base da PNL começaram com a pergunta: É possível detectar a forma como se conduzem as pessoas eficazes no seu campo de actuação? E essa informação obtida pode ser aplicada a qualquer outra pessoa, mesmo que de outra área completamente diferente? Ao longo do tempo todos nós (a nossa rede neural) foi "programada" de forma única em cada cérebro, tal como a singularidade de uma impressão digital. Este curso pretende dar a conhecer e proporcionar um treino mental intensivo através um conjunto revolucionário de técnicas específicas, aplicáveis na interacção Cérebro (neuro), Linguagem (linguística) e Corpo (fisiologia). Estas técnicas estão cientificamente validadas e o seu treino opera a Mudança desejada.
Super treino integrado de | Eneagrama com PNL e Hipnoterapia (44h)
Este curso pretende abrir caminho ao desenvolvimento da mais Alta Performance Pessoal e de Equipas de Alto Rendimento e treinar técnicas de reprogramação neuro-linguístico-fisiológica; no final, deverá ser capaz de identificar as tendências comportamentais inconscientes da sua Personalidade e da sua dinâmica bem como a das outras pessoas; auto-regular emoções e aceder a recursos internos (seus e dos outros); potenciar exponencialmente a comunicação, negociação e relações a nível laboral e pessoal; mapear a sua Personalidade a nível nuclear (profundo) bem como reconhecer os mapas mentais das outras pessoas gerindo eficazmente as expectativas e a Mudança.
Este curso combina o profundo mapeamento da personalidade desde os 2 anos de idade e em analogia com o DSM, a dinâmica da psique e os respectivos comportamentos-padrão; co-relaciona e treina ainda as Técnicas de PNL e as Induções de Relaxamento mais adequadas para cada Tipo Central de personalidade e seu desenvolvimento diário.
Curso de | Eneagrama para a Alta Performance, nível 1 - com base em Carl Jung (20h)
• OBJECTIVOS GERAIS
Pretende abrir caminho ao desenvolvimento da mais Alta Performance Pessoal e de Equipas de Alto Rendimento. No final do curso, deverá ser capaz de: identificar as tendências comportamentais inconscientes da sua Personalidade e da sua dinâmica bem como a das outras pessoas; auto-regular emoções e aceder a recursos internos (seus e dos outros); potenciar exponencialmente a comunicação, negociação e relações a nível laboral e pessoal; mapear a sua Personalidade a nível nuclear (profundo) bem como reconhecer os mapas mentais das outras pessoas gerindo eficazmente a Mudança.
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• PRÉ-REQUISITOS
Os cursos não são aconselháveis a pessoas que estejam a atravessar fases de luto, psicoterapia, estados de depressão e ansiedade.
Os formandos devem sentir-se saudáveis física e mentalmente.
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• METODOLOGIA
Tradição oral, exercícios individuais e análise de casos; curso desenvolvido na base do conceito de Sombra ou Personalidade Menor, de Carl Jung.
A mente que se abre a uma nova ideia jamais regressa ao seu tamanho original
(Einstein)
PERSONALIDADE PRIMÁRIA E SECUNDÁRIA vs COMPORTAMENTO:
Diagnóstico, Dinâmica e Terapêutica
Acção de | Eneagrama das Patologias Organizacionais (8h)
Este curso pretende aprofundar a temática dos 9 Tipos Centrais de Personalidade e suas potenciais patologias. Os temas abordados são direccionados para contexto organizacional actual, nomeadamente identificáveis nos estilos e comportamentos pessoais de gestão e liderança. Estudos científicos comprovam a influência psicológica dos estados emocionais no corpo e vice-versa, potenciais patologias associadas a cada Tipo de Personalidade, emoções e sentimentos dominantes, mecanismos de adaptação e Perturbações de Personalidade. Estabelece ainda a co-relação de cada potencial perturbação de personalidade para cada Tipo Central e perturbações na vida afectiva/íntima. São ainda aprofundadas as temáticas da análise dos 3 tipos de inteligência e a Linha do Tempo, temperamentos, habilidades por explorar, os grupos hornevianos e os grupos harmónicos.
